上海背景调查公司 | 一群人在给大厂做背景调查“哇！” 张彦茹的同事尖叫一声，从椅子上跳了起来，四周都是东西掉落的声音。 忙着打电话或者赶着汇报的同事纷纷看了过来。 平时习惯说普通话的他脱口而出一句大同话：“应聘者给我转了5000元。”张艳茹是一名调查——背景调查公司的一线职位，负责与求职者和推荐人沟通，调查简历的真伪。 贿赂在背景调查行业并不少见。 为了一个年薪300万的职位，求职者愿意花50万贿赂调查。 反正他们得到这份工作后，很快就会把钱拿回来。

原则上，调查通过电子邮件与候选人沟通，未经主管批准不得私下联系。 即使是一对一的沟通，每次通话都要录音，一旦检索到行贿关键词，系统就会自动预警。

红包是怎么到同事手里的？ 原来候选人以不方便使用电脑为由加了调查的微信，希望能包容。 出乎意料的是，他的受贿记录被写进了调查报告。

在中国，互联网行业是简历造假率最高的行业，初试Top公司的简历造假率已经达到30%以上。 排名第一的欺诈活动是工作经验，其次是学历。

据知名招聘网站猎聘、51job发布的《2018年中国职场诚信调查分析报告》显示，多达89%的人员和74%的求职者认为当前职场诚信状况不佳，招聘仍然是职场失信的主要原因。 在灾区，简历造假占50%以上。

当被问到“你有没有因为非自愿的原因做过违反职场诚信的事情”时，多达23%的受访求职者表示“做过违反职场诚信的事情”。

学历、简历、离职证明、社保、工资单、公章……在造假的灰色产业链中，你几乎可以找到相应的“服务”，还可以买到量身定做的“私人订制服务”高价。 背景调查机构“全景求真”合伙人李爽表示，很多EMBA甚至是假的。 “仿制证书最多的，可以在公开的学历信息查询网站上查到。”

据工人日报报道：辽宁工业大学2018级毕业生于秋怀花2.6万元购买了全套简历证书，包括英语六级证书、大企业实习证书、销售冠军荣誉证书，并贿赂人员为其作证。 ，从而进入一家大型民营企业，后来因为证件号码错误被发现。

钱江晚报曾报道，一姓任的男子谎称自己是清华大学MBA，被猎头公司推荐到杭州萧山一家知名企业担任高管，月薪为税后高达7万元。 但因发现任先生的业务能力与其身份和履历不符，公司对其进行了背景调查。 最终，任先生承认自己只有小学文化。

虽然通过伪造工作简历“骗取”的劳动合同无效，但伪造往往不会给求职者带来除解雇以外的其他惩罚，甚至不影响其寻找下一份工作； 但企业却要承受无法估量、因而也无法索赔的损失。

2018年，国内某知名二手车交易网站的一名员工因欠下巨额网贷无力偿还上海背景调查公司，选择跳楼自杀。 公司为此支付了巨额赔偿金。 随后，公司征得全体员工的授权，进行了背景调查。 结果显示，在3.8万名员工中，有2000多人存在欠债不还的问题，部分被列入失信被执行人名单； 400多人有不良记录。

■2015年3月17日，春季人才交流会在杭州和平会展中心开幕，应聘者络绎不绝。上海背景调查公司浙江日报/图

调查的一天是在电话中度过的。

“你好，我是背音公司的调查，想认识一下你……”李可馨平时都是这样开头的，声音礼貌而温柔。

“不需要。” 这三个字经常出现在电话那头，或者直接挂掉。 调查的号码被标注为推销、骚扰甚至诈骗，使得类似的场景在李可欣的工作中屡屡上演。 被人误解被拒绝已经习以为常，调查出问题也是家常便饭。 一天早上，在 20 个电话中，只有 4 个被接听。 看着办公桌上厚厚一叠未完成的考生报告，她几乎要崩溃了。

李可欣曾在一家猎头公司实习，因此被曝出背景调查。 猎头为企业招聘人才，成功后获得提成。 基于此目的的背景调查有时难免会美化简历。 猎头打磨简历，背景调整者是去除滤镜的人。 “第三方做的背景调查应该更真实、更客观。” 带着这样的认识，李可欣在2020年毕业后转行成为了一名调查。